Без споредба, шефот е факторот кој има најголемо влијание за тоа колку еден вработен ќе остане на работното место. По основа на лоша атмосфера создадена од недоразбирање меѓу шефот и вработениот, американската економија годишно губи 350 милијарди долари.

Анализа открива во кој дел од неделата сте највредни и најефикасни. Проблемот е што ако го читате ова во понеделник до кај 11 часот наутро, само што го потрошивте најефикасното време во неделата.

Алкохоличари и чисти улици може да бидат логично поврзани само во Амстердам. Идејата е зошто градските алкохоличари да не фатат да ги чистат улиците, а за возврат да им биде платено во пиво, тутун и евра.

На фотографијата препознавате кондом кој е разбирлива опрема за заштита при работа на оние кои лебот го вадат снимајќи порно во ерата на АИДС-от. Се разбира дека го препознавате и ова другово. Очила, исти како кај металостругари, дрвосечи и слично. Да, да, со иста намена - да не прска.

Првиот човек на Амазон и Вашингтон Пост е еден од најуникатните претприемачи на денешницата. Книга за него во која само тој не е интервјуиран, открива интересни детали за неговиот стил на менаџирање.

За сите кои мислат дека можат паметно да ја смислат својата (или на своите деца) професионална кариера: за само 20 години, за 45 проценти од денес постоечките работни мести нема да бидат потребни луѓе.

Половина од сите пари што минатата година во САД биле дадени за плата, бонуси, додаток за јадење и сл. завршиле кај 10% од најбогатите американски семејства.

Проблемот е што масовните отпуштања сериозно добро влијаат на поттикнување на продуктивноста, исто како и бонусот на крајот од месецот.

Уредничка во веб магазин која прима нови луѓе на работа. Откако имала шанса да прочита преку 500 апликации за работа заклучува: "Младиве не знаат да бараат работа. Не зборувам за банални грешки во чукање туку во базично незнаење да се претстават себе како идни и перспективни вработени." Има неколку корисни и, верувајте, многу точни совети.

Моментално состојбата на работење во корпоративниот свет се сведува на вртење во празно, и сето ова е поддржано од многу менаџери кои многу прават а малку размислуваат.

И кај нас социјалистичката работно-просторна парадигма наречена канцеларија (машина за чукање, фикус, алкохол скриен во кластер) беше заменета со тн. океански простори. Сите во иста, голема просторија, на отворено, со можност за непосредна комуникација, демек поефикасно и подобро за работа. Нема врска.

Првиот човек на американскиот комуникациски и медиумски гигант отпушти еден свој директор пред 1.000 други вработени. Му требаа едно 4 секунди.

Не е дека лично не ги сакаат туку многу е поверојатно, па дури и несвесно, на работа повеќе да бидат малтретирани помалку атрактивните вработени.

Внимание: Редакцијата не ја превзема одговорноста доколку читањето на оваа статија направи да се чувствувате како да сте го нашле својот животен позив.

Ако видите некаде дека седат директор на фирма, адвокат и човек од медиум - заобиколете го друштвото.

Компанијата Амазон секоја една минута има нарачки во вредност од 83 илјади долари, и за сите нив се грижат нешто помалку од 100.000 луѓе вработени (платата е 11 долари на час) во нивните центри за дистрибуција. Сето ова се одвива со роботска прецизност, ова е сведоштво на еден нивен вработен.

Не само што летно време се намалува нашата продуктивност затоа што едноставно сакаме ништо да не правиме, туку во овој период нашиот мозок буквално овенува.

Изреката "тато носи, мама меси" одамна е сменета. Не затоа што мама веќе не меси туку затоа што таа е онаа која носи. А тато? Го дрви во кладилница.

Дел од проблемите што од Гугл ги поставуваат за време на интервјуата за работа, се крајно бескорисни во откривање на тоа кој би бил добар вработен.

Да бидеш стажант во Гугл значи да се наоѓаш на дното од хиерархијата, да немаш никаква безбедност, во секој момент да може да те отпуштат и да ја добиваш работата што никој друг не ја сака. Ама па за 6.000 долари месечно и ова ќе се издржи некако.

Неделава во пожар во Кина загинаа 119 работници. Бројка која колку и да изгледа страшно нема на ниту еден начин сериозно да го зголеми годишниот број на жртви на работно место во Кина.

Американците пресметале дека секоја дополнителна буква во името, ја намалува годишната плата на човекот за 3.600 долари.

Единствената добра вест за новинарите во весниците е што нивната професија сè уште постои. Лоша е што таа е прогласена за најбезперспективната професија во 2013-та година.

Наместо од внатрешноста на Кина да одат во Пекинг или во некој друг индустриски центар во земјата, сиромашните Кинези се повеќе се решаваат да одат на печалба во Африка.